非自愿失业者如何申请短期财务援助金？

为帮助非自愿失业的求职者渡过难关，劳动力发展局推出了一项技能创前程求职援助计划，提供为期六个月、最高可达6000元的短期财务支持。该计划面向因各种原因失去工作并积极寻找新机会的人群，旨在缓解他们的经济压力。

根据劳动力发展局于4月15日发布的计划细节，申请者需通过线上渠道提交申请。申请过程简单便捷，使用Singpass登录专用网站后，上传相关证明文件（如解雇信或医疗证明）即可。劳发局将在收到申请后进行审核，整个流程可能需要最多10天时间。申请获批后，援助金将在三至四周内通过与身份证号码关联的PayNow账户发放。

为了获得援助金，求职者需要在申请提交后积极参与各类求职活动，并在系统上传参与证明，如活动截图或其他相关材料，以累计积分。计划规定，前三个月每月需达到至少10分，后三个月则为至少5分。不同活动对应不同积分，例如更新求职平台简历可获2分（每月限一次），而参加面试则可获4分（无次数限制）。

值得一提的是，正在接受其他政府培训津贴或面临经济困难的求职者，仍有 Qualification 申请此项援助金，并可同时申请其他援助项目，如社区关怀计划支持。

为方便求职者了解和申请该计划，劳发局在全岛六个地点设立了求职援助计划大使，提供一对一指导服务。这些地点包括巴耶利峇终身学习学院职业联系站、全国职工总会旗下位于裕廊东及滨海林荫道1号的就业与职能培训中心职业中心、淡滨尼天地及兀兰的ServiceSG中心，以及大巴窑社会服务中心。公众可访问计划官网（go.gov.sg/jobseekersupport）获取更多详细信息。

此外，劳发局还配备了经验丰富的职业导师，为求职者提供个性化辅导服务。拥有超过10年指导经验的高级职业导师叶郁芳表示，许多非自愿失业的求职者可能面临心理和经济双重压力，影响求职信心。导师们会通过定制求职策略、优化简历、推荐培训课程及联系潜在雇主等方式，助力他们在职场重新站稳脚跟。

多名受访的失业者对该计划表达了肯定态度。36岁的戴安娜（Dyana Nusantry）曾是一名运营经理，去年7月被跨国招聘公司裁员后至今未能找到新工作。作为一名7岁孩子的母亲，她的家庭开支目前主要由丈夫承担。她坦言，过去月薪在4000至5000元之间，如今愿意接受较低薪资，但面试多次仍未成功。她表示将申请援助金，并希望劳发局能在求职路上给予更多帮助。

另一位35岁的陈姓求职者也分享了类似经历。她原本在一家学前教育中心担任美术员，负责幼儿教材设计，今年2月因公司裁员和业务外包被迫离职。目前靠接零散工作维持生活，月收入仅1000至2000元。她希望找到一份月薪3000至4000元的全职美术设计工作，以稳定经济状况。

这一援助计划不仅为非自愿失业者提供了经济上的缓冲，也通过专业的职业指导和求职资源，为他们重返职场铺平道路。