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【内阁调整】执行总理职务累积经验 分析员:黄循财升任副总理是重要过渡

图:MCI

李显龙总理前天(6日)宣布财政部长黄循财下周一(13日)起升任副总理,对已经受到委托成为第四代团队领导人的黄循财来说是顺理成章的,而这也是让他执行和总理有关职务、累积经验的人民行动党的传统。

时事评论员林义明接受《8视界新闻网》采访时表示,此次内阁的小幅度调整,最主要就是为了让黄循财正式成为副总理。“这是一道很重要的程序,也是人民行动党领导交棒的传统。当李显龙总理放假或出国时,黄循财会担任代总理,执行和总理有关的职务,也是让他开始累积相关的经验。”

新加坡管理大学法律系副教授陈庆文受访时也指出,黄循财升任为副总理更多的是一种形式。

他说:“因为第四代团队已经选择黄循财作为他们的领导,而且人民行动党的议员也认可他。预计黄循财将会在年底的行动党中委会选举后,被任命为助理秘书长。”

至于坊间关心的交棒时间问题,林义明和陈庆文都指出,内阁调整并没提供任何相关信息。

林义明认为,下届大选最迟要在2025年11月前要举行,而交棒时间则会和行动党选择何时大选,以及由李总理还是黄循财来领军有关。

陈庆文则表示,李总理预计将在下届大选后才交棒给黄循财。

调动职务让年轻内阁成员历练

除了黄循财外,还有八名内阁成员的职务有所变动,包括升任高级政务部长的陈杰豪、升任为高级政务次长的蔡瑞隆和拉哈尤。内阁人事调动将于下周一(13日)生效。

林义明说,政府一直都在进行领导层的更新,尤其是第四代领导人,而行动党让这些年轻的内阁成员擢升或转换部门,是为了给他们更多磨练,以在不同部门和领域吸取经验。

“说不定等黄循财接棒、他们累积了足够经验后,还能再得到进一步擢升,这甚至有可能是行动党开始部署第五代领导团队的前奏。”

另一个引起关注的调整是,上任才一年的全国职工总会副秘书长徐芳达将重回政府,而目前担任内政部兼永续发展及环境部政务部长的陈国明将加入职总。

总理或冀年轻领导参与工运

林义明指出,虽然一年时间看起来较短,但这并不奇怪。“距离去年内阁的‘大风吹’才过了很短时间,连部长也会调动,更不用说工运了。”

他认为,上届大选才进入国会的后起之秀陈国明,在短时间内转换不同职务,对他以后在第四代领导团队中扮演更重要角色会有较大帮助。“工运是前线,(职总)能直接与工友联系和合作。作为未来领导人(之一),如果有和工友打交道的经验,对后来发展有帮助。”

陈庆文也表示,陈国明走马上任意味着为职总秘书长黄志明寻找接班人的工作已经正式开始。“看来李总理很想让更多的年轻领导人花时间在劳工运动上。徐芳达的短暂任职并不令人惊讶,因为他的前一任许宝琨也是如此。”

考虑到行动党和职总之间的共生关系,陈庆文预测下来几年内,初级部长们会接二连三地短期担任职总副秘书长一职。

4G团队面临哪些挑战?

陈庆文强调,第四代领导团队的主要挑战是如何确保国人的信任和信心。

“政府希望重建被疫情破坏的经济,这是必须的,但还不够,他们必须证明他们值得人民的支持,为此,他们必须赢得国人的心。疫情改变了国人对生活许多方面的看法,4G领导人必须充分掌握大家的担忧、恐惧和愿望,以便他们能够制定和适当地执行政策。他们必须谦逊且充满智慧地治理新加坡,并与国人建立联系。”

林义明则认为,疫情令国人都把注意力放在经济复苏和生活生计上,而一些长期存在的问题,比如人口老龄化、永续发展等,还有待第四代领导团队去解决。