在全球业务面临政策压力的背景下，TikTok启动涉及亚洲、欧洲及中东多地区的裁员计划。据知情人士透露，其信任与安全团队成为此次调整重点，新加坡多个业务小组被波及，但具体裁员规模尚未披露。
这家总部位于洛杉矶和新加坡的短视频平台，曾由CEO周受资在国会听证会上承诺投入20亿美元强化内容审核体系。其全球安全团队规模达4万人，目前尚不确定其他部门是否同步受到影响。
在新加坡工作三年的前信任与安全产品经理通过社交平台披露裁员细节：团队成员于近日突遭解聘通知，涉及多个安全部门分组，包含其熟识的同事。早报媒体向TikTok求证未获回应。
新加坡劳资联动应对裁员潮
科技专才协会（TTAB）确认TikTok未组建工会，但表示将为受影响会员提供法律咨询与再就业支持。员工可通过指定渠道联系职总体系，获取技能培训及职位匹配服务。
本次裁员并非孤立事件，Meta平台月初已实施5%全球裁减。行业观察显示，后疫情时代人力扩张的企业现正加速调整架构。
专家解析科技行业结构性变革
新加坡人力资源学院董事吴财山指出，企业面临数字化转型加速与自动化冲击的双重压力。疫情期间激进扩张的电商、远程办公企业尤存用人风险，预计人力精简趋势将持续影响金融业、物流业及房地产领域。
不过专家同时强调，人工智能、网络安全等战略新兴产业仍将创造就业契机。企业正通过组织重构应对成本攀升与市场波动，在职者需提升数据安全等核心技能以适应行业迭代。