X

举办多元化互动活动,这个华文课外教育中心的老师们有点嗨

很多孩子都会觉得学习华语是一件很困难的事情。不过,在汪老师学园,学华语好像不仅不难,还是一件让人很快乐的事情。能让孩子们爱上学华语,并且相信“学华语,我们都行!”,并不是一件容易的事情。这其中的秘诀和关键在哪儿呢?

“好老师会激发学生学习的热情,引领他们走进华语的精彩世界。”汪老师学园的创办人汪洁老师如是说。

可是,好老师并不是天生的,大都是后天培养出来的。

(汪老师学园创办人汪洁)

怎样才能培养出好老师,如何留住好老师,是每个教育机构负责人最头疼的难题。看看汪老师学园的老师们,一个个激情满满、爱心十足,对学校和学生们充满着热情,这个学园是如何培养出如此多的好老师的?现在就带你探秘一下。

定期培训  学习不停电

“我们每个人就像机器一样,需要定期维修、保养和升级,才能运行得更加顺畅。汪老师学园的老师们每星期都有培训,我们也邀请很多业界大佬来学校为老师们办讲座,跟同行精英交流心得,让老师们也有机会不断学习和进步。”

创办人汪洁自身就酷爱学习,她也鼓励学园的所有老师们把学习变成一种常态,并精心营造了良好的学习氛围。“我们教学生要努力学习和进步,老师首先要以身作则,你的进步学生们都感受得到,也会是最直接的受益者。

5月21日,汪老师学园专门邀请了国大客座教授、南大市长班金牌老师、新加坡亚洲管理学园副院长——杨建伟教授,为学园主管和优秀老师上了一堂精彩的管理课程《领导力、管理力与执行力》,不仅让大家了解领导者需要会识人、选人、用人,更让大家领悟到“没有一流的领导,就没有一流的组织“,“只有自己进步了,组织才能进步;只有自己提升了,组织才能提升。”

5月23日,中国知名教育培训机构“新东方教育集团”华南和西南校区的优秀管理者和优秀教师来汪老师学园,与学园的老师们一起交流教学中的经验和心得。这是继今年3月28日拥有70个校区的新东方武汉学校的优秀运营管理者来汪老师学园交流之后,新东方教育集团的老师们再次来学校交流。都是同行,老师们交流起来话题特别多,气氛非常热烈。

3月23日,拥有百年历史的慈善机构善济医社主席卓顺发太平绅士,也受邀前来新加坡学园为老师们分享了如何存好心、说好话、做好事、做个好老师。俗话说“家有五斗粮,不当孩子王”,做老师做教育是个良心职业,有着高度的责任感和崇高的使命感,老师无意中的一句话可能会影响学生的一生。卓主席的分享引起了老师们的诸多共鸣,也让老师们增加了很多正能量。

这样的培训和讲座在汪老师学园是个常态,老师们也在不断汲取知识和养料的道路上砥砺前行,成为一个更好的自己。

加强锻炼  健康加油站

汪老师学园的老师们每年都会有一起“郊游”的福利,大家穿着运动服,到青山绿水中走一走,流流汗,感觉特别棒!

“老师们平时工作都非常辛苦,我们每年组织森林健走,也是为了让大家多注意健康。有了好身体,才能更好地工作。”

汪老师学园健走日——麦里芝蓄水池八公里,俨然成了汪老师学园的固定节目,老师们也都很享受“带薪运动”的时光。麦里芝蓄水池依山傍水,风景优美,是新加坡最美丽的步行场所之一。走在青山绿水之间,呼吸着新鲜的空气,心情都会变得特别好。

“第一次徒步,有的老师气喘吁吁,叫苦连天,后来都能轻松完成八公里,成效显著。很多老师们休息时也带家人孩子一起来徒步,慢慢养成了爱运动的好习惯。运动本身也会让人快乐。”

组织活动  凝聚你和我

虽然工作很忙,不过汪老师学园的老师们的生活还是非常丰富多彩的。老师们的生日派对、偶尔的工作聚餐、大晒厨技的厨艺大赛、出国旅行、新春联欢晚会、教师节庆祝活动、烧烤派对……哎呀,十个手指都数不过来啦!

虽然每次的活动形式都不同,不过相同的是,老师们都很享受这些活动啊,看大家脸上洋溢的笑容就知道了!

汪老师学园女老师居多,“都说女人半边天,老师们除了工作,还要照顾家庭,我们每年都举办Pot Luck的活动,鼓励老师们做个好太太好妈妈。老师们每人自带一道菜,交流分享,最后评选出最受欢迎的十道菜。老师们来自天南地北不同地方,大家不仅能品尝到不同地区的家乡菜,也能相互交流做菜心得,激发老师们做菜的兴趣,已经成为汪老师学园最受欢迎的活动了。”

每年的新春联欢晚会,都是老师们自编自导自演的,载歌载舞,还有原创小品,热闹又温馨!除了表演节目,每年学园新春联欢晚会上还会发全勤大红包、第一季生日庆,当然,还有必不可少的幸运抽奖,真是热闹喜庆乐融融!

偶尔的出国旅行会让老师们放飞心情,增加团队凝聚力。离开喧嚣的都市,抛开繁忙的工作,汪老师学园组织的民丹岛之旅、泰国之旅、笨珍榴莲园之旅,都让老师们乐此不疲,开心又过瘾。老师们一起K歌、骑大象、品美食、摆拍各种美照,真是乐翻天!

严格要求  打造高素质教师队伍

当一名优秀的华文老师会面临很多挑战,需要周末工作、要备课讲课改作业、要管理调皮的学生和挑剔的家长……不过当你看到学生的进步和脸上的笑容,收到学生用心写来的卡片,分享他们成长的快乐,你又会是最幸福的教育工作者。

“我们对老师的要求非常严格,很多刚加入的老师会觉得受不了,也有老师因此而离开。杰克·韦尔奇曾说过,员工每天把八小时交给公司,如果不能保证员工进步,就是对员工的不负责任。我们高标准严格要求老师,不仅为了提高老师的素质,也为了保证教学效果,高素质的教师队伍才能教出高水平的学生。”汪洁相信,只要愿意努力,每个人都有无穷的潜力。汪老师学园目前有五间分校,90多位老师,近6000名学生,所有分校主管都是从老师中提拔出来的。

汪老师学园,为热爱华文教学的老师们提供:最系统高效的在岗职业培训,无微不至的生活和心理关怀,丰富多彩的学园集体活动,全方位的个人职业成长空间。

你想来么?加入汪老师学园,跟学园一同成长进步,创造更多的精彩!有意者请将简历电邮至hr@wang.edu.sg。

 

(图文由鸿运传媒贺玉荣提供)